Nama:
HelmasHardanto
NPM :
14113002
Kelas :
2 KA 13
Teori organisasi umum 2
BERKERJA
SAMA DALAM KELOMPOK
Berkerja dalam kelompok di istilahkan
team work berarti melakukan suatu aktivitas kerjasama lebih dari 1(satu)
orang yang tentu beranggotakan orang – orang yang
memiliki keahlian yang berbeda-beda dan
di koordinasikan untuk berkerjasama kepada
pemimpin. Terjadi saling ketergantungan yang
kuat satu sama lain .Berkerjasama kelompok
sama dengan halnya membangun atau mengejar visi dan misi yang di tuju dengan caramemikul
beban yang sama dengan berkomitmen untuk mencapai target yang sudah di sepakati dengan cara efektif dan efesien.Beberapa
dimensi penting dalam kerja sama adanya anggota kelompok ,peran , tugas dan tujuan
.
Pengertian
kerjasama dalam ilmu lain
Berdasarkan
ilmu ekonomi ,kerjasama di artikan sebagai hubungan antar
individu untuk mendapatkan hasil produksi dan pemasaran untuk keuntungan bersama
Berdasarkan
ilmu sosiologi di
artikan segala aktivitas untuk mendapatkan keuntungan atas pihak yang terkait.
Berdasarkan
ilmu ekologi ,diartikan sebagai kegiatan bersama yang saling menguntungkan
antar organisme dalam mencakup wilayah tertentu.
Ada
tipe tiga team work
Problem
solving team Suatu
team yang di
bentuk untuk mengatasi masalah yang muncul dalam upaya memeperbaiki
produktivitas. Tim ini adalah mengidentifikasi
berbagai masalah , mendiskusikan bagaimana memecahka nmasalah tersebut.
Self
managed teamSebuahtimuntukmemperbaikiproduktivitasdenganmemberikankewenanganpadakelompokuntukmengarurkinerjamerekadanmenentukanmetodekerja
,mengawasianggotadanmemeberikan reward danhukumanbagianggota yang merekrut.
Cross
fungsional team Sebuah tim yang
di tunjukan untuk menyelesaikan tugas – tugas khusus, misalnya pengembangan.
Anggota ini memiliki keahlian dan orientasi yang berbeda.
Kerjasama
dan manfaatnya
Kerjasama dapat menambah produktivitas dan meningkatkan
moral pengurus kerjasama dalam kelompok ini akan membuahkan hasil yang akan lebih
baik terhadap tugasnya.
Kerjasama tentu akan dapat menambah tanggung jawab dalam
mengerjakan tugas yang di berikan dan menambahkan kepuasan jika menyelesaikan hasil yang memuaskan. Tentunya dengan kerjasama dapat menghemat waktu
,tenaga dan pikiran . dapat memberikan kemungkinan pada seluruh pihak untuk mengembangkan
kemampuan dalam rangka menuju terbangunnya kemanusiaan.
Kerjasamaakan
menjadi efektif jika ;
-
Pengurus perlu memahami segala ketentuan
dan mekanisme kerja.
-
Setiap anggota atau pengurus ikut serta memecahkan
masalah.
-
Pengurus menyadari kelebiihan anggota dalam
bidang yang di tekuni
-
Mengenali masalah dari bidang lain.
Beberapa
hal yang dapat mendukung terjalinnya kerjasama
-
Adannya keterbukaan terhadap kelompok
-
Pihak kelompok harus peka terhadap orang
lain dalam arti kelemahan orang lain.
-
Melibatkan orang lain.
Kelemahan
berkerja sama dalam kelompok
-
Tidak adanya komunikasi dalam kelompok
-
Tertutup antar aggota
-
Adanya batasan Antara pemimpin dan anggota
-
Lemahnya dalam individual tugas yang di
berikan
